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企業永續

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營運治理

經營績效

營運概況 / 持續創造價值
回顧2025年,全球政經情勢持續受地緣政治緊張、關稅保護主義升溫及供應鏈重組等多重因素影響,整體經濟環境充滿高度不確定性。在總體經濟成長趨緩之下,市場需求轉弱與成本上升壓力交互作用,企業經營面臨更為嚴峻之挑戰。
在農業領域方面,肥料成本上升及能源價格波動,對農作物產量及供應結構造成影響。同時,氣候變遷與可耕地減少亦使生產力成長不如預期,大宗農產品價格持續上揚,進一步加劇通膨壓力。在此背景下,全球農化產業普遍面臨價格競爭加劇及利潤壓縮之挑戰。
就各事業經營表現而言,植物保護事業近兩年受海外市場高庫存與產能過剩影響,成長動能略受限制,且產品價格低迷壓縮利潤空間。惟本公司積極拓展國際市場,於越南、泰國及巴西等地順利取得產品註冊登記並開始銷售,有效挹注營運動能,協助事業穩健度過產業調整期。
面對產業環境變化,本公司於國內市場持續配合政府推動「友善環境發展與循環經濟節能減碳政策」,積極投入微生物製劑、免登記植物保護資材、生物刺激素及有機質肥料等產品開發。在傳統化學農藥領域,則持續推動安全劑型轉型與奈米化製劑技術,並以水性或低毒環保溶劑取代傳統有機溶劑,不僅提升產品效能,亦有效降低使用風險及環境負擔。除自有研發外,本公司亦持續深化與國際大廠合作,引進創新產品,提供完整之作物保護與營養管理解決方案,以鞏固市場地位與品牌競爭力。
子公司方面,楓康超市持續深化「從種子到餐桌」之經營模式,提供安全、健康且具品質之商品,並透過熟食與季節商品強化顧客黏著度與市場競爭力,預計2026年展店至54家。玉美生技於農產運銷、食品團膳及家庭用品等業務持續穩健成長;蔬果加工事業憑藉自有農場、契作體系與合格工廠,持續開發高附加價值產品並拓展高端客戶與餐飲通路。家用品事業則以環保、天然及有機為訴求,並積極發展寵物品牌,透過多元通路合作擴大市場版圖。
在永續發展方面,本公司持續將ESG理念融入企業營運,積極推動綠色農業及環境保護措施,落實節能減碳與廢棄物減量,同時強化職場安全與員工照護,建構重視環境與安全之企業文化;並持續精進公司治理機制,落實誠信經營,實踐企業核心價值。
儘管外部環境嚴峻,興農集團在經營團隊審慎因應與全體同仁共同努力下,2025年度合併營收新台幣186億元,稅後淨利10.9億元,每股盈餘為2.6元,展現穩健經營成果。
組織所產生及分配的直接經濟價值
單位:新台幣佰萬元
項目 基本要素 2021年 2022年 2023年 2024年 2025年
產生之直接經濟價 收入 18,646 23,043 19,113 18,928 18,610
分配之經濟價值 營運成本 13,431 16,548 13,913 13,361 12,936
員工薪資和福利(註1) 2,776 2,871 2,879 2,901 3,074
支付出資人的款項(註2) 757 1,177 1,177 1,051 1,051
支付政府的款項(註3) 142 294 390 424 216
社區投資(註4) 1.8 1.8 3.5 2.5 2.1
留存之經濟價值(註5) 1,538 2,151 750 1,189 1,331
註1:包含獎金、勞健保、退休金等用人費用
註2:配發之現金股利
註3:支付之所得稅
註4:捐助社團及敦親睦鄰公益支出
註5:留存的經濟價值= 產生之直接經濟價值- 分配之經濟價值

總經理及高階經理人報酬與ESG相關績效評估連結
對象 績效指標項目 權重佔比 說明
總經理 財務績效 25%
1.當年度稅前盈餘達成預算。
2.事業計畫達成及成長情形。                                                                  
策略指標 50% 依中長期策略展開目標,如致力有機質肥料及微生物產品開發,
以減少化學用量級達到減碳排放。
永續發展績效 25%
1.淨零承諾,重視各項ESG工作。
2.推動職業安全衛生。
3.強化培訓主管職能與ESG意識。
      高階經理人     永續發展績效 10%
1.實踐誠信經營、法令遵循及風險控管。
2.推動溫室氣體盤查。
3.資訊安全管理。
4.人員多元與包容性。
學習指標 5% 辦理員工ESG訓練,提升內部人員氣候意識。


 
公司治理

公司治理
董事會及功能性委員會組成、董事會重大決議及公司治理運作情形

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